HRD hanya butuh 6–10 detik untuk menentukan apakah resume kamu layak lanjut ke tahap berikutnya atau langsung di-skip. Jadi, bagaimana cara menulis resume 10 detik yang efektif dan langsung menarik perhatian perekrut? Berikut triknya!
1. Gunakan Format yang Bersih dan Profesional
Resume yang berantakan bikin HRD malas baca. Pilih desain yang simpel dan profesional agar informasi lebih mudah dipahami.
- ✅ Gunakan font yang mudah dibaca (Arial, Calibri, atau Helvetica, ukuran 11–12).
- ✅ Jangan berlebihan dengan warna—cukup pakai warna netral seperti hitam, abu-abu, atau biru tua.
- ✅ Gunakan bullet points untuk ringkas dan memperjelas pengalaman kerja.
- ✅ Pastikan ada cukup ruang putih agar tidak terlihat terlalu padat.
2. Tuliskan Informasi Penting di Bagian Atas
HRD nggak punya waktu buat baca panjang-panjang. Taruh informasi paling penting di bagian atas, seperti:
- 📌 Nama dan kontak – Sertakan nomor HP dan email profesional (bukan yang alay).
- 📌 Ringkasan singkat (Professional Summary) – Buat deskripsi 2–3 kalimat tentang keahlian dan pengalaman utama kamu.
- 📌 Pengalaman kerja terbaru – Fokus pada pengalaman yang paling relevan dengan posisi yang dilamar.
3. Gunakan Angka untuk Meningkatkan Kredibilitas
Angka bikin resume terlihat lebih meyakinkan. Contoh perbandingan:
❌ “Meningkatkan engagement media sosial.”
✅ “Meningkatkan engagement media sosial sebesar 150% dalam 3 bulan.”
Gunakan angka di bagian pencapaian kerja agar HRD bisa langsung melihat dampak yang kamu buat.
4. Gunakan Kata Kunci dari Job Description
Banyak perusahaan menggunakan Applicant Tracking System (ATS) untuk menyaring resume secara otomatis. Pastikan kamu pakai kata kunci yang sesuai dengan lowongan kerja.
Contoh: Jika lowongan kerja mencari “Social Media Specialist dengan pengalaman di strategi konten”, pastikan resume kamu mencantumkan kata-kata seperti:
- ✔️ Social Media Specialist
- ✔️ Strategi Konten
- ✔️ Engagement Rate
- ✔️ Digital Marketing
Ini meningkatkan peluang resume kamu lolos seleksi awal!
5. Jangan Lupa Tambahkan Skill yang Relevan
Tulis keahlian yang relevan dengan pekerjaan yang dilamar. Jangan sekadar mencantumkan “bisa kerja di bawah tekanan.”
Contoh skill yang dicari HRD:
- 🎯 Manajemen Proyek
- 🎯 Copywriting & SEO
- 🎯 UI/UX Design
- 🎯 Data Analysis
Buat dua kategori: hard skills (kemampuan teknis) dan soft skills (kemampuan interpersonal).
6. Maksimal 1 Halaman, Jangan Bertele-tele!
Resume terbaik adalah yang padat, jelas, dan to the point. Idealnya, hanya 1 halaman kecuali kamu punya pengalaman kerja lebih dari 10 tahun.
HRD nggak akan baca resume yang terlalu panjang!
Kesimpulan
Menulis resume 10 detik yang menarik perhatian HRD itu soal strategi. Gunakan desain profesional, letakkan informasi penting di bagian atas, gunakan angka untuk memperkuat pencapaian, dan pastikan resume ATS-friendly dengan kata kunci yang tepat. Dengan trik ini, peluang kamu dilirik HRD bakal jauh lebih besar!
Baca Juga : Seputar Nemolab